Myteam2go: Crea un entorno digital sencillo, eficaz e inteligente para la gestión del capital humano de tu organización
¿Qué es MyTeam2Go?
MyTeam2Go es la confluencia del más avanzado conocimiento de la tecnología y la gestión de los Recursos Humanos.
El resultado, un software que integra todos los procesos de RRHH con el resto de los procesos de la empresa, en una plataforma digital para la gestión de las políticas del capital humano de la organización.
MyTeam2Go, además, permite una implantación y uso de la herramienta rápidos y sencillos, gracias a sus características principales:
– Integra todos los procesos de RRHH con el resto de procesos de la empresa.
– Ofrece una única plataforma de gestión para todas las políticas de RRHH.
– Aumenta la eficiencia de la gestión de RRHH.
– Propicia la excelencia empresarial mediante la mejora de las políticas de RRHH.
– Modulable y escalable, se adapta a las necesidades y características de la organización.
– Altamente usable para que la realización de todas las tareas sea sencilla y operativa.
Principales funcionalidades de MyTeam2Go
Principales funcionalidades de MyTeam2Go
Permite la automatización de los procesos internos de la compañía, como solicitudes, notificaciones, validaciones, etc., así como la comunicación vertical y horizontal de la empresa y los empleados. Además del cumplimiento del control horario de los trabajadores.
Define el organigrama de la empresa con descripciones de puestos de trabajo y niveles de competencias.
Evaluar, desarrollar y retener el talento en la empresa es posible con MyTeam2Go. Define y evalúa el desempeño y asigna planes de desarrollo profesional. Incorporando también funciones de medición de la satisfacción laboral y encuestas multipropósito.
Lanza y gestiona procesos de selección dentro y fuera de la organización. Gestiona planes de selección con solicitudes y validaciones de puestos con sus presupuestos asociados.
Crea planes y acciones de formación y genera toda la documentación necesaria, así como las convocatorias asociadas.
Gestiona la retribución de la plantilla con estudios de equidad interna y competitividad externa.
Un paso más en la gestión inteligente de los recursos humanos: el Big Data y la Inteligencia Artificial
En Team2Go estamos convencidos de que el futuro de la gestión de los Recursos Humanos está en los datos. Por eso, nuestras líneas de innovación ya están orientadas a la incorporación del comportamiento predictivo. Basándonos en soluciones de Big Data, Inteligencia Artificial y People Analytics, MyTeam2Go se convierte en una de las primeras soluciones que va a permitir tomar decisiones acertadas, no ya sobre datos pasados, sino sobre datos actuales.
Se trata de convertir en información útil el gran volumen de datos con el que cuentan las organizaciones, pasando de un papel “reactivo” a un papel “predictivo”. De este modo, conocer quién va a abandonar la empresa en un entorno de rotación, cómo fidelizar a esos perfiles propensos al cambio o quién es el mejor candidato para un puesto o un proyecto será posible con total fiabilidad.
Aplicar las prestaciones de la tecnología para dar respuesta a problemas empresariales y detectar patrones de forma automatizada y a tiempo, es posible. Es la realidad que llama a la puerta de la gestión inteligente de Recursos Humanos de la mano de MyTeam2go.
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